A.人与事
B.事与事
C.人与人
D.企业与政府
[单选题]领导的实质是处理()的关系。A . 人与事B . 事与事C . 人与人D . 企业与政府
[问答题,论述题] 论述犹与领导关系的实质。
[多选题]领导职能需处理的关系包括( )。A.与人的关系B.与事的关系C.与财务的关系D.与时间的关系E.与信息的关系
[单选题]第 11 题 党的领导的实质是( )A.领导人民当家作主B.由党领导,人民监督C.党通过党员具体管理国家D.党领导人民对国家机关进行监督
[单选题]处理员工与领导之间关系的正确做法是( )。A.严格遵守企业各项规章制度,不给领导惹麻烦B.一切按领导要求行事C.信任领导,维护领导权威D.如果领导对自己批评确实有错,应立即澄清
[多选题] 处理员工与领导之间关系的正确做法是()。A .严格遵守企业各项规章制度,不给领导惹麻烦B .一切按领导要求行事C .信任领导,维护领导权威D .如果领导对自己批评确实有错,应立即澄清
[多选题]处理员工与领导之间关系的正确做法是()A.严格遵守企业各项规章制度,不给领导惹麻烦B.一切按领导要求行事C.信任领导,维护领导权威D.如果领导对自己批
[问答题]如何正确处理正式领导与非正式领导的关系?
[单选题]员工处理与领导的关系时,正确的做法是( )。A.即使知道领导的决策是错误的,也要不折不扣地执行B.对于领导含糊交办的作务,要含糊执行C.如果不同意领导的意见,要敢于随时说出自己的想法D.一般不越级汇报工作
[单选题]员工处理与领导的关系时,正确的做法是()。A .即使知道领导的决策是错误的,也要不折不扣地执行B .对于领导含糊交办的任务,要含糊执行C .如果不同意领导的意见,要敢于随时说出自己的想法D .一般不越级汇报工作