过于非人格化和僵化是（　）的缺点。

[单选题]过于非人格化和僵化是（）的缺点。A . 非正式组织B . 正式组织C . 机械式组织D . 有机式组织

[判断题] 韦伯科层制组织的本质在于以非人格化的制度取代人格化的制度，使组织本身及其规定比组织中任何个人更重要。（）A . 正确B . 错误

[名词解释] 人格化

[单选题]人格化照顾不是指（）。A . 从生前到死后对病人进行医学照顾和关怀B . 重视人胜于疾病C . 照顾目标不仅是有病的器官，更重要的是维护人的整体健康D . 调动病人的主动性，使之主动参与和配合医学照顾全过程E . 提高生活质量

[单选题]人格化照顾不是指（）A . 从生前到死后对病人进行医学照顾和关怀B . 重视人胜于疾病C . 照顾目标不仅是有病的器官，更重要的是维护人的整体健康D . 调动病人的主动性，使之主动参与和配合医学照顾全过程E . 提高生活质量

[单选题]人格化照顾不是指A.从生前到死后对病人进行医学照顾和关怀B.重视人胜于疾病C.照顾目标不仅是有病的器官，更重要的是维护人的整体健康D.调动病人的主动性

[单选题]人格化照顾不是指A.从生前到死后对病人进行医学照顾和关怀B.重视人胜于疾病C.照顾目标不仅是有病的器官，更重要的是维护人的整体健康D.调动病人的主动性

[名词解释] 组织目标的人格化

[单选题]主张建立一种高度结构化的、正式的、非人格化的“理想行政组织体系”的管理学家是（）A．韦伯B．西蒙C．泰勒D．法约尔

[单选题]主张建立一种高度结构化的、正式的、非人格化的“理想行政组织体系”的管理学家是（）A . 韦伯B . 西蒙C . 泰勒D . 法约尔