共同协商处理集体协商争议的主体包括：（）。

[多选题] 共同协调处理集体协商争议的主体包括：（）A . 企业组织B . 劳动保障行政部门C . 法院D . 工会

[单选题]集体协商争议的主体是（）和（）。A . 工会或者职工代表；企业代表B . 工会；职工代表C . 企业代表；政府代表D . 工会或者职工代表；政府代表

[多选题] 集体协商过程中发生争议，双方当事人不能协商解决的处理包括：（）A . 当事人一方或双方可以书面向劳动保障行政部门提出协调处理申请B . 未提出申请的，劳动保障行政部门认为必要时可以进行协调处理C . 当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D . 对仲裁裁决不服的，可以自收到集体劳动争议仲裁裁决书之日起l5日内向人民法院提起诉讼

[多选题]集体协商过程中发生争议，双方当事人不能协商解决的处理包括：（）。A.当事人一方或双方可以书面向劳动保障行政部门提出协调处理申请B.未提出申请的，劳动保

[单选题]协调处理集体协商争议，最长时限为（）日。A.10B.15C.30D.45

[单选题]从工资集体协商覆盖范围来看，工资集体协商不包括（）。A . 企业层级工资集体协商B . 行业性工资集体协商C . 区域性工资集体协商D . 全国性工资集体协商

[多选题]当前我国集体协商和三方协商机制的共同特点包括（　）。A.都是由政府主导的B.都采用职工民主参与的方式C.都存在雇主组织缺位的问题D.内容均可涉及劳动关

[单选题]集体协商中与劳方对应的协商主体应该是（）。A.劳动行政部门B.基层党组织C.本单位上级主管D.单个雇主或雇主组织

[多选题]集体协商的特点包括（　　）。A.谈判本身的不确定性B.谈判未来的不确定性C.谈判问题的特殊复杂性D.谈判双方的矛盾性E.谈判过程的冲突性

[名词解释] 集体协商