在薪点工资制中，薪点数的确定可以取决于（）。

[多选题]在薪点工资制中，薪点数的确定可以取决于（）。[2016年5月四级真题]A.岗位点数B.个人绩效点数C.年龄点数D.个人贡献点数E.技能点数

[名词解释] 薪点工资制

[名词解释] 岗位薪点工资制

[问答题] 岗位薪点工资制操作规程是什么？

[单选题]岗位薪点工资制的优点主要有( )。A．符合市场取向的要求B．体现了效率优先的原则C．有利于提高个人工作积极性D．有利于提高团队的协作精神E．薪酬容易向关键岗位、技术岗位倾斜。

[单选题]岗位薪点工资制的优点主要有（ ）。A．符合市场取向的要求B．体现了效率优先的原则C．有利于提高个人工作积极性D．有利于提高团队的协作精神E．薪酬容易向关键岗位、技术岗位倾斜

[问答题] 岗位薪点工资制度特征有哪些？

[单选题]薪点表中，相邻薪等最低薪点数的差额是（）。A . 薪等B . 等差C . 级差D . 薪级

[单选题]在销售提成工资制中，提成金额或提成比列的高低取决于()。A . 销货额B . 商品单价C . 销售量D . 销售难易程度

[单选题]薪点薪酬制属于()A.岗位薪酬制B.组合薪酬制C.绩效薪酬制D.技能薪酬制