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人力资源管理师
人力资源管理师一级
[单选题]
A企业员工工资比市场的平均水平高20%。但平均绩效工资比市场水平高50%。该企业的做法符合了( )的观点。
A.薪酬差异理论
B.效率工资理论
C.信号工资理论
D.劳动力成本理论
参考答案与解析:
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