（）只是从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机理

[判断题] 从经济学原理来看，中观劳动力供给取决于经济单位的工资水平。A . 正确B . 错误

[多选题] 当市场工资水平高于劳动力市场均衡工资率时，会出现的情况是（）。A . 劳动力需求小于劳动力供给B . 劳动力需求大于劳动力供给C . 实际就业量等于均衡就业量D . 实际就业量大于均衡就业量E . 实际就业量小于均衡就业量

[多选题]马克思价值理论中，工资表现为劳动力的价格，决定工资水平的因素主要有（）。A.社会商品总价格B.行业或者部门的生产价格C.一国历史形成的水平D.国内劳资

[单选题]垄断企业在任何工资水平下，都比竞争的企业雇佣的劳动力（）A . 多B . 少C . 一样D . 无关联

[判断题] 劳动力数量和质量配置与企业工资水平之间没有相互关系。A . 正确B . 错误

[主观题]劳动力数量和质量配置与企业工资水平之间没有相互关系。

[判断题]劳动力工资水平逐步走向相等的基本原因，是两个部门劳动力投入量的变动。（　）A.对B.错

[单选题]劳动者在现行工资水平下找不到工作，或总需求相对不足减少劳动力派生需求所导致的失业属于（）。A . 季节性失业B . 摩擦性失业C . 结构性失业D . 非自愿失业

[单选题]如果劳动力的需求量大幅度增加或减少时，引起工资水平的大幅度波动，这时就认为劳动力需求弹性（）。A .较小B .较大C .适中D .不变

[单选题]劳动者在现行工资水平下找不到工作，或总需求相对不足减少劳动力派生需求所导致的失业属于（　）。A.季节性失业　　B.摩擦性失业　　C.结构性失业　　D.