工资指导价位在不同职业由()等因素决定。

[名词解释] 工资指导价位制度

[多选题] 不同地区工资指导价位的差异受到（）=A . 地区经济发展水平B . 社会福利总体水平C . 地区经济发展速度D . 社会保险覆盖程度E . 就业状况

[单选题]工资指导价位在每年()月发布，每年发布一次。A.1～2B.3～4C.6～7D.9～10

[多选题]同一职业劳动力市场工资价位的高低，由（　　）等因素决定。A.企业规模B.企业经济效益C.劳动力的供求总量D.企业经济类型E.劳动者的不同层次

[单选题]运用劳动力市场工资指导价位时，必须处理好指导价位与（ ）的关系。A．“两低于”原则B．年工资收入C．企业经济效益D．月工资收入E．企业短期货币工资决定方式

[多选题]运用劳动力市场工资指导价位时，必须处理好指导价位与()的关系。A.“两低于”原则B.企业员工总数C.企业经济效益D.企业员工结构E.企业短期货币工资决

[单选题]劳动力市场工资指导价位的制定步骤包括：①公开发布工资指导价位；②信息采集；③价位制定。排序正确的是（）。A.②③①B.③①②C.③②①D.①②③

[单选题]劳动力市场工资指导价位分为（）。A . 月工资收入和日工资收入两种B . 年工资收入和月工资收入两种C . 年工资收入、月工资收入和日工资收入三种D . 年工资收入、月工资收入、日工资收入和小时工资收入四种

[多选题]运用劳动力市场工资指导价位时，必须处理好指导价位与下列哪项的关系？()A.“两低于”原则B.年工资收入C.月工资收入D.企业经济效益E.企业短期货币工

[单选题]劳动力市场工资指导价位按( )等多种标准反映水平。A．高位数B．年工资收入C．中位数D．月工资收入E．低位数