[多选题]

关于岗位评价的信息来源,下列说法正确的有()。

A.岗位评价所需信息可通过直接渠道和间接渠道获得

B.间接的信息来源可通过工作说明书、岗位规范、规章制度等,对岗位进行评价

C.采取间接的岗位信息,可节省时间、节约费用

D.直接信息来源所获取的信息过于笼统、简单,有可能影响岗位评价的质量

E.直接的信息来源是直接通过组织现场岗位调查,采集有关数据资料

参考答案与解析:

相关试题

岗位评价的信息来源包括()。

[多选题]岗位评价的信息来源包括()。A.数据采集B.现场调查C.规章制度D.岗位规范E.工作说明书

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  • 关于岗位评价,下列说法正确的是( )。

    [单选题]关于岗位评价,下列说法正确的是( )。A.岗位评价即岗位分析B.岗位评价的结果应该公开C.评价的是岗位而不是任职者D.应让员工积极地参与到岗位评价工作中来E.岗位评价的目的在于判定一个岗位的相对价值

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  • 关于岗位评价,下列说法正确的是()。

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  • 工作岗位评价的信息来源包括( )。

    [单选题]工作岗位评价的信息来源包括( )。A.数据采集B.现场调查C.规章制度D.岗位规范E.工作说明书

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  • 工作岗位评价的信息来源包括( ).

    [单选题]工作岗位评价的信息来源包括( ).A.数据采集B.现场调查D.岗位规范C.规章制度E.工作说明书

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  • 工作岗位评价的信息来源包括()。

    [多选题] 工作岗位评价的信息来源包括()。A . 数据采集B . 现场调查C . 规章制度D . 岗位规范E . 工作说明书

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  • 属于岗位评价直接信息来源的是()

    [单选题]属于岗位评价直接信息来源的是()A . 工作说明书B . 现场岗位调查C . 岗位规范D . 人事文件

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  • 工作岗位评价的信息来源包括(  )

    [多选题]工作岗位评价的信息来源包括(  )A.数据采集B.现场调查C.规章制度D.岗位规范E.工作说明书

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  • 工作岗位评价的间接信息来源包括(  )

    [多选题]工作岗位评价的间接信息来源包括(  )A.工作写实B.现场调查C.规章制度D.岗位规范E.工作说明书

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  • 工作岗位评价的间接信息来源包括()。

    [多选题]工作岗位评价的间接信息来源包括()。A.工作写实B.现场调查C.规章制度D.岗位规范E.工作说明书

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