( )冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。

[单选题]（）冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔

[单选题]（）冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔

[单选题]()冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔

[单选题]()冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔

[单选题]（）冲击了传统的“铁饭碗”制度，促进了企业劳动人事制度的改革。[2011年5月四级真题]A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔

[单选题]高等学校劳动人事制度包括（　）。A.用人制度和管理制度B.用人制度和分配制度C.选人制度和分配制度D.选聘制度和分配制度

[单选题]关于我国高等学校劳动人事制度，说法错误的是（　）。A.在用人制度方面，当前我国大学基本实施教师职务聘任制B.2002年国家发文要求高校全面推行聘任制C

[判断题] 推行国家职业资格证书制度要与就业制度、职业培训以及企业劳动人事制度和工资制度改革相衔接。A . 正确B . 错误

[单选题]“跳槽”、“打破铁饭碗”、“人才招聘会”、“上岗资格制度”等流行语突出反映了改革开放以来我国（）A．人民生活的提高B．医保制度的建立C．就业制度的变化D．综合国力的提升

[单选题]“跳槽”、“打破铁饭碗”、“人才招聘会”、“上岗资格制度”等流行语突出反映了改革开放以来我国（）A . 人民生活的提高B . 医保制度的建立C . 就业制度的变化D . 综合国力的提升