A.张某在工作中突发先天性心脏病应认定为工伤
B.张某可享受的医疗期应按6个月内累计病休时间计算
C.张某可享受3个月的医疗期待遇
D.张某可享受12个月的停工留薪期待遇
[单选题](三)甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗3个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已
[多选题](三)甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗3个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已
[单选题](三)甲公司职工张某在工作中因先天性心脏病突发住院治疗3个月,住院期间甲公司按月向其支付病假工资。出院后,张某回公司上班。因该疾病导致活动受限,张某已
[多选题]甲公司职工刘某在工作中因机器故障导致腿部受伤,被送往医院住院治疗2个月。治疗期间,甲公司按月向其支付各项待遇。出院后,刘某回公司上班,其腿部因本次受伤
[单选题]甲公司职工刘某在工作中因机器故障导致腿部受伤,被送往医院住院治疗2个月。治疗期间,甲公司按月向其支付各项待遇。出院后,刘某回公司上班,其腿部因本次受伤
[单选题]甲公司职工刘某在工作中因机器故障导致腿部受伤,被送往医院住院治疗2个月。治疗期间,甲公司按月向其支付各项待遇。出院后,刘某回公司上班,其腿部因本次受伤
[多选题]甲公司职工刘某在工作中因机器故障导致腿部受伤,被送往医院住院治疗2个月。治疗期间,甲公司按月向其支付各项待遇。出院后,刘某回公司上班,其腿部因本次受伤
[多选题]甲公司职工王某因病住院,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事公司为其另行安排的工作,甲公司欲解除与王某的劳动合同,下列关于甲公司解读劳动合同采用的方式
[多选题] 张某2010年8月进入甲公司工作,公司按月支付工资。至年底公司尚未与张某签订劳动合同。关于公司与张某之间劳动关系的下列表述中,正确的有()。A . 公司与张某之间可视为不存在劳动关系B . 公司与张某之间可视为已订立无固定期限劳动合同C . 公司应与张某补订书面劳动合同,并支付工资补偿D . 张某可与公司终止劳动关系,公司应支付经济补偿
[试题]2014年10月19日,甲公司职工李某因突发心脏病住院治疗。已知李某实际工作年限为12年,其实在甲公司工作年限为4年。李某依法可享受的医疗期为()个月A.12B.9C.18D.6