A.绩效计划
B.绩效指标设定
C.绩效执行
D.过程管理
E.绩效结果应用,兑现奖惩
[单选题]绩效管理重点关注的是()。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行及目标达成的过程D.绩效结果应用,兑现奖惩
[单选题]绩效管理重点关注的是()。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行及目标达成的过程D.绩效结果应用,兑现奖惩
[单选题]绩效管理重点关注的是()。A.绩效结果应用,兑现奖惩B.绩效指标设定C.绩效计划D.绩效执行及目标达成的过程
[多选题]绩效管理重点关注的是()。A.绩效计划B.绩效指标设定口C.绩效执行D.过程管理E.绩效结果应用,兑现奖惩
[单选题]绩效管理重点关注的是()。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行及目标达成的过程D.绩效结果应用,兑现奖惩
[多选题]绩效管理重点关注的是()。A.绩效执行B.过程管理C.绩效指标设定D.绩效结果应用,兑现奖惩E.绩效计划
[单选题]企业绩效管理重点关注的是()。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行及目标达成的过程D.绩效结果应用,兑现奖惩
[单选题]企业绩效管理重点关注的是( )。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.过程管理
[单选题]企业绩效管理重点关注的是( )。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行及目标达成的过程D.绩效结果应用,兑现奖惩
[单选题]绩效管理主要关注的是()A . 组织绩效B . 员工技能C . 人员个体绩效D . 部门绩效