某超市2013年实发工资总额为1000万元，发生职工教育经费支出29万元；2014年实发工资总额1200万元，发生职工教育经费支出28万元，根据企业所得税法律制度的规定，该超市在计算2014年应纳税税所得额时，准予扣除的职工教育经费支出为（）万元。

[单选题]某超市2018年实发工资总额1000万元，发生职工教育经费支出29万元。2019年实发工资总额1200万元，发生职工教育经费支出28万元。根据企业所得

[试题]某超市2013年实发工资总额为1000万元，发生职工教育经费支出29万元，2014年实发工资总额12200万元，发生职工教育经费支出28万元，根据企业所得税法律制度的规定，该超市在计算20144年应纳税所得额时，准予扣除的职工教育经费支出为()万元。A．25B．28C．30D．32

[单选题]某超市2013年实发工资总额为1000万元，发生职工教育经费支出29万元；2014年实发工资总额1200万元，发生职工教育经费支出28万元，根据企业所得税法律制度的规定，该超市在计算2014年应纳税所得额时，准予扣除的职工教育经费支出为( )万元。A．25B．28C．30D．32

[单选题]某企业2019年实发工资总额为1000万元，发生职工教育经费支出100万元，根据企业所得税法律制度的规定，该企业在计算本年度应纳税所得额时，准予扣除的

[单选题]某居民企业2018年计入成本、费用的实发工资总额为300万元，拨缴职工工会经费5万元，支出职工福利费45万元、职工教育经费15万元。已知，企业发生的职

[问答题]某机器制造企业未居民纳税人，2014年计入成本.费用的实发工资总额为420万元，支出职工福利费75万元.职工教育经费10万元，拨缴职工工会经费8.4万

[单选题]A企业2017年实发工资总额为300万元，拨缴职工工会经费6万元、提取职工福利费35万元、职工教育经费10万元。则该企业可以税前扣除的三项经费总额为（

[单选题]某居民企业，2019年计入成本、费用的实发工资总额为300万元，拨缴职工工会经费5万元，支出职工福利费45万元、职工教育经费15万元，该企业2019年

[单选题]甲居民企业2019年度计入成本、费用的实发合理的工资总额为500万元，拨缴工会经费12万元，发生职工福利费50万元、职工教育经费15万元。根据企业所得

[单选题]甲居民企业2018年度计入成本.费用的实发合理的工资总额为500万元，拨缴工会经费12万元，发生职工福利费50万元.职工教育经费15万元。根据企业所得