质量屋的构建程序中，首要步骤是（）。

[单选题]质量屋的构建程序中，最后的步骤是（）。A.判定内部信息、市场信息是否充分B.调查市场要求项目重要性C.确定研究对象D.确定设计质量

[单选题]在技术交易程序中，买者技术交易程序的首要步骤是（ ）A．根据市场需求和经营机构的客观情况来确定经营目标B．进入卖方成果库，查找本企业要求的技术C．弄清本企业资源优势、现有设备和销售渠道，明白所需技术D．寻求法律援助，找律师事务所

[单选题]在技术交易程序中，买者技术交易程序的首要步骤是（ ）。A．根据市场需求和经营机构的客观情况来确定经营目标B．进入卖方成果库，查找本企业要求的技术C．弄清本企业资源优势、现有设备和销售渠道，明白所需技术D．寻求法律援助，找律师事务所

[单选题]在技术交易程序中，买者技术交易程序的首要步骤是（）。A . 根据市场需求和经营机构的客观情况来确定经营目标B . 进入卖方成果库，查找本企业要求的技术C . 弄清本企业资源优势、现有设备和销售渠道，明白所需技术D . 寻求法律援助，找律师事务所

[多选题] 构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤是（）。A . 定义绩效目标B . 定义绩效标准C . 选取效标分析样本D . 获取效标样本有关胜任特征的数据资料E . 建立岗位胜任特征模型

[问答题]简述构建岗位胜任特征的基本程序和步骤

[问答题] 简述构建岗位胜任特征模型的程序、步骤和方法。

[多选题] 构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤包括()。A . 定义绩效目标B . 定义绩效标准C . 选取效标分析样本D . 获取效标样本有关胜任特征的数据资料E . 建立岗位胜任特征模型

[多选题]构建岗位胜任特征模型的基本程序和步骤包括（）。A.定义绩效目标B.定义绩效标准C.选取效标分析样本D.获取效标样本有关胜任特征的数据资料E.建立岗位胜

[问答题]简述构建岗位胜任特征模型的程序、步骤和方法。