在向管理层报告审计结果时，下列哪项是激发管理层采取相关行动的最有效方法？

[判断题] 如果管理层没有制定合适的评价标准，内部审计人员应向适当管理层报告。A . 正确B . 错误

[单选题]内部审计人员需要确定管理层是否建立了衡量目标是否实现的标准。若内部审计人员已认定这些标准不充分或不存在，则以下哪项措施适当？Ⅰ.将不足之处向适当的管理

[多选题] 内部审计机构向董事会或最高管理层报告的方式有（）。A . .审计报告B . 工作报告C . 日常交流D . 检举报告

[判断题]财务公司应当分别设立向经营管理层负责的风险管理.内审部门，这两个部门每年要向经营管理层报告工作。()A.对B.错

[判断题]财务公司应当分别设立向经营管理层负责的风险管理.内审部门，这两个部门每年要向经营管理层报告工作。()A.对B.错

[单选题]公司管理层负责打造职业道德问题，管理层可以采取以下行动，除了A.确认并正式纪录组织的价值观B.界定行为原则C.设立披露揭发渠道D.制定价值观与职业道德

[单选题]公司管理层负责打造职业道德问题，管理层可以采取以下行动，除了A.确认并正式纪录组织的价值观B.界定行为原则C.设立披露揭发渠道D.制定价值观与职业道德

[单选题]内部审计师需要确定管理层是否建立了衡量目标是否实现的标准。若内部审计师已认定这些标准不充分或不存在，则以下哪项措施适当？Ⅰ．将不足之处向适当的管理层报

[单选题]管理层采取的以下哪项行动有助于减少员工舞弊机会？A.建立公司资产实物控制措施。B.取消奖金与销售或其他业绩目标挂钩的做法。C.在公司手册中公示所期望的

[单选题]《标准》要求内部审计师了解与管理层舞弊相关的因素（危险信号）。以下哪项因素通常与管理层舞弊无关？A.慷概的业绩奖励制度。B.盛气凌人的管理层。C.实际