内部审计人员需要确定管理层是否建立了衡量目标是否实现的标准。若内部审计人员已认定这些标准不充分或不存在，则以下哪项措施适当？Ⅰ.将不足之处向适当的管理层报告，并建议采取适当的行动步骤。Ⅱ.向管理层建议替代性标准，如可接受的行业标准。Ⅲ.系统阐述内部审计人员认为充分的标准，并开展审计程序，接照替代性标准进行报告。

[单选题]内部审计师需要确定管理层是否建立了衡量目标是否实现的标准。若内部审计师已认定这些标准不充分或不存在，则以下哪项措施适当？Ⅰ．将不足之处向适当的管理层报

[判断题] 如果管理层没有制定合适的评价标准，内部审计人员应向适当管理层报告。A . 正确B . 错误

[单选题]在向管理层报告审计结果时，下列哪项是激发管理层采取相关行动的最有效方法？A.将审计报告的复印件分发给管理人员B.以口头方式向管理层传达审计报告的相关内

[单选题]向管理层建议开展内部审计时，哪种能力不重要？（）A . 向高层管理人员介绍审计软件现在的使用情况B . 编制令人满意的，专业的审计报告C . 了解管理者对内部审计的需要D . 了解内部审计的服务对象

[单选题]内部审计与适当层面的管理层举办结束会议的目标是：A.告知董事会成员业务结果。B.向首席执行官提交最终的审计报告。C.获取用以评价内部控制的信息。D.为

[单选题]管理层断言内部审计人员用来评估经营业绩的标准不适当。管理层制定的书面业绩标准模糊，不得不由内部审计人员进行解释。在这种情况下，内部审计人员为了运用应有

[多选题] 内部审计机构向董事会或最高管理层报告的方式有（）。A . .审计报告B . 工作报告C . 日常交流D . 检举报告

[单选题]《标准》要求内部审计人员了解与管理层舞弊相关的因素（危险信号或红旗标志）。下列哪项因素通常与管理层舞弊无关？A.慷慨的业绩奖励制度。B.盛气凌人的管理

[单选题]内部审计师需要确定管理层已制定的标准的适当程度，以便确定组织目标和目的是否已经实现。以下哪项行动可能是恰当的：Ⅰ．确定业务与项目目标和目的与组织的目标

[单选题]某注册内部审计师（CIA）发现，被审计部门的管理层没有制定用以确定该部门目标和目的是否达到适当标准。在此情形下，以下哪项内容将被视为对《标准》的违犯？