内部审计部门作为公司的重要组成部分，扮演十分重要的角色，下列选项中不属于内部审计部门在公司治理中发挥的恰当作用的是：

[试题]公司的内部审计部门在隐私管理中起到了积极的作用，下列各项不属于内部审计部门在隐私管理中的作用的是( )。A．评价管理层的隐私风险评估B．确认组织的隐私政策、实务和控制的效果C．制定实施隐私方案并提交董事会备案D．确定组织的需要和风险暴露情况

[单选题]公司内部审计部门是公司内部控制制度的有机组成部分。当审计部门对系统开发情况进行检查时，内部审计部门应该选取哪种控制措施？（）A . 反馈控制；B . 战略计划；C . 政策与程序；D . 前馈控制。

[单选题]公司内部审计部门是公司内部控制制度的有机组成部分。当审计部门对系统开发情况进行检查时，内部审计部门应该选取哪种控制措施？A.反馈控制B.战略计划C.政

[单选题]内部审计部门与管理层合作，为公司开展年度风险评价。内部审计部门在风险评价中的作用是：A.一种监督作用。B.一种指导作用。C.一种执行作用。D.一种保障

[单选题]下列不属于内部审计部门长期计划要求的是：A.符合部门章程。B.具有可行性。C.包括可审计活动清单。D.包括审计方案的基本内容。

[试题]甲公司为上市公司，设有内部审计部门。根据甲公司的机构设置，内部审计部门负责人由公司首席执行官任命，并负责向管理层直接定期报告。另外，随着甲公司管理层对内部控制重视程度的加深以及公司业务增长的需要，甲公司内部审计部门计划招聘更多的内部审计人员。要求：（1）判断甲公司上述有关内部审计部门的设置是否恰当，并简要说明理由。（2）假设你是甲公司内部审计部门负责人，你在招聘内部审计人员时将从哪些方面考察候选人是否具备所需的要求。

[试题]1.甲公司为上市公司，设有内部审计部门。根据甲公司的机构设置，内部审计部门负责人由公司首席执行官任命，并负责向管理层直接定期报告。另外，随着甲公司管理层对内部控制重视程度的加深以及公司业务增长的需要，甲公司内部审计部门计划招聘更多的内部审计人员。要求：（1）判断甲公司上述有关内部审计部门的设置是否恰当，并简要说明理由。（2）假设你是甲公司内部审计部门负责人，你在招聘内部审计人员时将从哪些方面考察候选人是否具备所需的要求。

[问答题] 甲公司为上市公司，设有内部审计部门。根据甲公司的机构设置，内部审计部门负责人由公司首席执行官任命，并负责向管理层直接定期报告。另外，随着甲公司管理层对内部控制重视程度的加深以及公司业务增长的需要，甲公司内部审计部门计划招聘更多的内部审计人员。要求：

[多选题] 丙公司下设审计委员会和内部审计部门，并由审计委员会对内部审计部门的工作进行复核。下列选项中，属于审计委员会对内审部门进行复核范围的有（）A . 组织中的地位B . 职能范围C . 技术才能D . 专业应尽义务

[单选题]公司内部审计部门已初步断定，公司内部的一个重要部门存在不当会计做法.此后，公司总裁指示首席审计执行官；停止针对该领域的任何一步调查，不要将此问题向外部审计师通报，以保持内部审计职业的保密性，针对此情况，首席审计执行官可以采取的最恰当行动是：（）A . 将总裁的上述指示向国际内部审计师协会报告，并请求后者提供职业道德解释和指导。B . 告知总裁，内部审计部门将把此种限制审计范围的做法向审计委员会主席报告。C . 继续调查上述领域，直到搞清所有事实，并在审计业务工作底稿中记录所有相关事实。D . 将