A.制定相应的政策
B.对员工进行道德培训
C.开展道德方面的研讨会
D.在工作场所示范恰当的行为表现
[单选题]公司管理层负责打造职业道德问题,管理层可以采取以下行动,除了A.确认并正式纪录组织的价值观B.界定行为原则C.设立披露揭发渠道D.制定价值观与职业道德
[单选题]公司管理层负责打造职业道德问题,管理层可以采取以下行动,除了A.确认并正式纪录组织的价值观B.界定行为原则C.设立披露揭发渠道D.制定价值观与职业道德
[单选题]管理层采取的下列与道德相关的行动中,哪一项在鼓励员工接受组织的道德准则方面效果不佳?A.管理层任命一名道德官员,以监控员工合规情况并报告管理层。B.管
[问答题]为了提高偿付能力,公司管理层应该采取哪些措施?
[单选题]公司管理层负责建立道德文化,但不是通过以下哪项?A.识别和文件化组织的文化B.识别行为的原则C.实施举报机制D.建立道德或行为规范
[单选题]在向管理层报告审计结果时,下列哪项是激发管理层采取相关行动的最有效方法?A.将审计报告的复印件分发给管理人员B.以口头方式向管理层传达审计报告的相关内
[单选题]下列不属于公司管理层职责的是( )。A.完善公司内部控制制度B.保证公司独立运作C.加强他律D.保证资产安全
[单选题]针对甲公司管理层凌驾于控制之上的风险,注册会计师采取的以下措施中,不恰当的是()。A . 对于超出甲公司正常经营过程的重大交易,评价其商业理由B . 测试日常会计核算过程中作出的会计分录是否适当C . 复核会计估计是否存在偏向,并评价产生这种偏向的环境是否表明存在由于舞弊导致的重大错报风险D . 扩大控制测试的范围
[问答题] 管理层如何建设道德文化?
[单选题]在工程咨询公司的管理结构中,属于中间管理层的是( )。A.主任工程师B.总工程师C.部门经理D.副总裁