聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，人事争议仲裁当事人应当在争议发生的（　　）日内，以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。

[单选题]聘任制公务员与所在机关发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内申请人事仲裁，当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。A . 二十五日B . 六十日C . 三十日D . 十五日

[单选题]因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起()日内向人民法院提起诉讼。A .15B .30C .45D .60

[单选题]当事人应当在劳动争议发生之日起（）向劳动争议仲裁委员会提起申诉。A．60天B．三个月C．半年D．一年

[单选题]应在劳动争议发生之日起（）日内，向劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁。A . 20B . 30C . 60D . 90

[单选题]应在劳动争议发生之日起（ ）日内，向劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁。A.20B.30C.60D.90

[单选题]劳动争议仲裁委员会一般应当在收到仲裁申请（）日内作出仲裁裁决。A . 15B . 30C . 60D . 90

[单选题]依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，当事人向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁的时效是()A . 三个月B . 六个月C . 一年D . 二年

[单选题]《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时效是（）。A . 2年B . 1年C . ６个月D . ６０日

[单选题]聘任制公务员与所在机关之间因履行合同发生争议的，可以自争议之日起60日内向有关部门申请（　　）。A.申诉B.控告C.仲裁D.诉讼

[单选题]南沙公司与北极公司因购销合同发生争议，南沙公司向仲裁委员会申请仲裁，在仲裁中双方达成和解协议，南沙公司向仲裁庭申请撤回仲裁申请。之后，北极公司拒不履行和解协议。下列哪一选项是正确的？A．南沙公司可以根据原仲裁协议申请仲裁B．南沙公司应与北极公司重新达成仲裁协议后，才可以申请仲裁C．南沙公司可以直接向法院起诉D．仲裁庭可以裁定恢复仲裁程序