美国哈佛大学教授梅奥带领部分研究人员进行了著名的“霍桑”实验。根据实验结果，他们提出了（　　）的理论假设。从而建立了行为科学的管理学说。

[单选题]美国哈佛大学教授梅奥带领部分研究人员进行了著名的“霍桑”实验。根据实验结果，他们提出了（　　）的理论假设。从而建立了行为科学的管理学说。A.经济人B.

[单选题]哈佛大学教授梅奥在（）实验的基础上提出了人际关系学说。A . 哈佛B . 梅奥C . 霍桑D . 控制

[单选题]20年代哈佛大学教授（）在著名的“霍桑实验”中提出的“人群关系理论”、“行为科学”，便是人性文化逐渐抬头的有力体现。A.梅奥B.伯尼斯C.艾维·李D.

[单选题]20年代哈佛大学教授( )在著名的“霍桑实验”中提出的“人群关系理论”、“行为科学”，便是人性文化逐渐抬头的有力体现。A.梅奥B.伯尼斯C.艾维·李D

[单选题]20年代哈佛大学教授梅奥在著名的“（）”中提出的“人群关系理论”、“行为科学”，便是人性文化逐渐抬头的有力体现。A.议题实验B.霍桑实验C.激励实验D

[单选题]20年代哈佛大学教授梅奥在著名的“( )”中提出的“人群关系理论”、“行为科学”，便是人性文化逐渐抬头的有力体现。A.议题实验B.霍桑实验C.激励实验

[单选题]20世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿•梅奥提出了()假说。A .社会人B .经济人C .管理人D .复杂人

[单选题]20世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿·梅奥提出了（）假说。A . 社会人B . 经济人C . 管理人D . 复杂人

[单选题]20世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿?梅奥提出了( )假说。A．社会人B．经济人C．管理人D．复杂人

[单选题]是由美国哈佛大学工业心理研究所的梅奥在“霍桑实验”中提出来的。A．经济人理论B．人际关系学说C．非正式组织理论D．需求层次理论