[判断题]

(  )违反法律.行政法规的强制性规定的合同为无效合同。

A.对

B.错

参考答案与解析:

相关试题

(  )违反法律.行政法规的强制性规定的合同为无效合同。

[问答题]( )违反法律.行政法规的强制性规定的合同为无效合同。

  • 查看答案
  • 如果施工合同违反法律、行政法规的强制性规定,致使合同无效,则( )。

    [单选题]如果施工合同违反法律、行政法规的强制性规定,致使合同无效,则( )。A.合同自订时起就不具有法律效力B.当事人不能通过同意或追认使其生效C.在诉讼中,法院可以主动审查决定该合同无效D.合同全部条款无效E.合同中独立存在的解决争议条款有效

  • 查看答案
  • 合同若是违反法律、行政法规的规定,则是无效合同。

    [主观题]合同若是违反法律、行政法规的规定,则是无效合同。

  • 查看答案
  • 合同当事人在不违反法律、行政法规强制性规定的情形下,享有自愿订立合同的权利。下列

    [单选题]合同当事人在不违反法律、行政法规强制性规定的情形下,享有自愿订立合同的权利。下列表述中,符合自愿原则的包括( )。A.当事人自主决定是否签订合同B.当事人自主决定与谁签订合同C.当事人自主约定合同内容D.当事人的权利、义务要对等E.当事人自主选择解决争议的方式

  • 查看答案
  • 凡是违反法律法规强制性规定的合同,才能由当事人判定该合同为无效合同。

    [判断题] 凡是违反法律法规强制性规定的合同,才能由当事人判定该合同为无效合同。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 凡是违反法律法规强制性规定的合同,应当由当事人判定该合同为无效合同。()

    [判断题]凡是违反法律法规强制性规定的合同,应当由当事人判定该合同为无效合同。()A.对B.错

  • 查看答案
  • 违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同

    [主观题]违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为无效的劳动合同,没有法律约束力。此题为判断题(对,错)。

  • 查看答案
  • 用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利;违反法律、行政法规强制性规定的合同视

    [判断题] 用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利;违反法律、行政法规强制性规定的合同视为无效合同。A . 正确B . 错误

  • 查看答案
  • 某施工合同的约定违反了某行政法规的效力性强制性规定,则该施工合同( )。

    [单选题]某施工合同的约定违反了某行政法规的效力性强制性规定,则该施工合同( )。A.效力待定B.可撤销C.无效D.有效

  • 查看答案
  • 凡是违反法律、法规强制性规定的合同,应由当事人判定为无效合同。()

    [判断题]凡是违反法律、法规强制性规定的合同,应由当事人判定为无效合同。()A.对B.错

  • 查看答案
  • (  )违反法律.行政法规的强制性规定的合同为无效合同。