A.全体劳务人员
B.带班班长
C.劳务队长
D.工会或劳务人员代表
[单选题]劳务人员工资台账由用工单位(分包)编制,劳务人员本人签字确认,( )报总包单位备案。A.每天B.每周C.每月D.每季度
[多选题]劳务人员工资表的最终表格由用工单位(分包)编制,必须由( )签字确认,加盖用工企业公章,每月报总包单位备案。A.劳务人员本人B.劳务负责人C.用工企业
[判断题] 劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。A . 正确B . 错误
[判断题]劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。A.对B.错
[判断题] 劳务实名制管理就是指劳务队伍进场人员的各种证件、劳务合同、工资表和考勤表等与实际作业人员一一对应的管理()A . 正确B . 错误
[判断题]对于工程所在地对劳务作业人员的考勤方法没有规定的,可实行劳务分包单位关于劳务作业人员的考勤方法。A.对B.错
[判断题]对于工程所在地对劳务作业人员的考勤方法没有规定的,可实行总包单位关于劳务作业人员的考勤方法。A.对B.错
[判断题]劳务实名制管理就是指劳务队伍进场人员的各种证件、劳务合同、工资表和考勤表等与实际作业人员一一对应的管理。A.对B.错
[多选题]下列属于分包单位劳务员向总包单位备案的是()。A.月度考勤表B.花名册C.身份证D.劳动合同文本E.岗位技能证书
[多选题] 考勤表需以下哪些签字()A .班组长B .用工企业劳务员C .用工企业项目负责人D .项目部劳务员