劳务承包人必须与每个劳务作业人员签订劳动合同，不得私招乱雇使用零散工。

[单选题]劳务承包人必须与每个劳务作业人员签订（）合同，不得私招乱雇使用零散工。A . 安全B . 劳动C . 保险D . 劳务

[判断题] 总承包企业项目经理部不得干预劳务分包企业是否与劳务作业人员签订劳动合同。A . 正确B . 错误

[判断题]总承包企业项目经理部不得干预劳务分包企业是否与劳务作业人员签订劳动合同。A.对B.错

[单选题]劳务作业工人必须与劳务企业签订书面劳动合同，并在（）完成人员备案。A .建设主管部门B .总承包单位C .建设单位D .劳务单位

[多选题]承包人与劳务分包人应当依法签订分包合同，必须明确约定（ ）。A.支付劳务工程款的时间B.结算方式C.工程量计算规则D.结算程序E.保证按期支付的措施

[单选题]每个员工只能与集团签订（）次劳动合同，（）次劳务合同A .3，1B .2，1C .3，2D .2，2

[填空题] 劳务企业要依法与（）签订劳动合同。

[单选题]承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后，发包人应当在（）组织承包人对劳务作业进行验收。A .3日内B .5日内C .5个工作日内D .8日内

[单选题]相较于在劳务市场招募零散劳动力，承包人选用成建制劳务公司的劳务具有（）的特点。A.价格低，管理强度低B.价格高，管理强度低C.价格低，管理强度高D.价

[单选题]根据《湖南省劳务管理办法》，用工企业必须与雇用的劳务人员签订劳动合同并报工程所在地（）审查备案和存放施工工地备查。A .市级以下劳动保障部门B .市级以上劳动保障部门C .县级以下劳动保障部门D .县级以上劳动保障部门