A.可以随时解除劳动合同
B.必须解除劳动合同
C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者
D.不得解除劳动合同
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。A . 可以随时解除劳动合同B . 必须解除劳动合同C . 可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D . 不得解除劳动合同
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位( )。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应提前30日通知劳动者D.不得解除劳动合同
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除劳动
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位( )。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位( )。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除劳
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除劳
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除劳
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除劳
[单选题]在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位()。A.可以随时解除劳动合同B.必须解除劳动合同C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者D.不得解除劳