[单选题]

下列判断错误的是(  )。[2006年真题]

A.质量培训的目的是通过系统地改进人员的技能和知识,提升组织产品和服务的价值

B.质量培训应当针对人员现有能力和岗位要求的差距进行

C.被培训人员的工作业绩是质量培训结果评价的惟一依据

D.为确保质量教育培训按要求管理和实施,应由胜任的人员对培训的全过程进行监督

参考答案与解析:

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