上层管理者不宜下放的职责有（　　）。

[多选题]上层管理者不宜下放的职责有（　　）。A.参与质量委员会的工作B.批准质量方针和目标C.提供资源D.予以表彰，修改工资及奖励制度E.选拔质量改进小组组长

[单选题]为了持续的开展质量改进，企业的上层管理者“不宜下放”的职责有( )。A．积极参加质量改进活动B．批准质量方针和质量目标C．积极提出纠正措施D．表彰E．修改工资及奖励制度

[多选题]为了持续的开展质量改进，企业的上层管理者“不宜下放”的职责有（ ）。A.积极参加质量改进活动B.批准质量方针和质量目标C.积极提出纠正措施D.表彰E.

[多选题] 上层管理者的质量职责有（）。A . 制定并实施企业的质量方针B . 制定并实施企业质量目标C . 主持建立质量体系D . 建立并领导质量管理机构E . 制定程序文件

[问答题] 上层管理者的质量职责是什么？

[多选题] 中层管理者的质量职责有（）。A . 主持建立质量体系B . 制定并实施企业质量目标C . 制定本部门的质量分目标D . 配备本部门岗位E . 制定程序文件

[问答题] 最高管理者的质量管理职责有哪些？

[单选题]是上层管理者最基本的参与方式。A．参与质量改进团B．参与质量委员会的工作C．参与下级或基层员工的各种活动D．参与下级或基层的操作

[单选题]( )是上层管理者最基本的参与方式。A.参与质量改进团队B.参与质量委员会的工作（ ）是上层管理者最基本的参与方式。A．参与质量改进团队B．参与质量委员会的工作C．参与下级或基层员工的各种活动D．参与质量监督小组

[单选题]（）是上层管理者最基本的参与方式。A . 参与质量改进团B . 参与质量委员会的工作C . 参与下级或基层员工的各种活动D . 参与质量监督小组