为了满足员工的归属感需要，某公司经常为新员工组织一些聚会或者社会活动，按照马斯洛的需要层次理论，这属于满足员工的()的需要。

[单选题]为了满足员工的归属感需要，某公司经常为新员工组织一些聚会或者社会活动，按照马斯洛的需要层次理论，这属于满足员工的（）的需要。A .安全B .社会交往C .自尊D .自我实现

[单选题] 一些公司为了满足公司员工社会交往的需要会经常组织一些聚会和社会活动，还为没有住房的员工提供住处。这种激励员工的理论属于（41）。（41）A．赫茨伯格的双因素理论B．马斯洛需要层次理论C．期望理论D．X理论和 Y理论

[单选题]某公司定期组织新老员工聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的( )。A.生理需求B.安全需求C.社会需求D.受尊重需求

[单选题]某公司定期组织新老员工聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的( )。A.生理需求B.安全需求C.社会需求D.受尊重需求

[单选题]一些公司为了满足公司员工社会交往的需要会经常组织一些聚会和社会活动，还为没有住房的员工提供住处。这种激励员工的理论属于(41)。 A．赫茨伯格的双因素理论 B．马斯洛需要层次理论 C．期望理论 D．X理论和Y理论

[单选题]一些公司为了满足员工社会交往的需要会经常组织一些聚会和社会活动，还为初次购房的员工提供低息贷款，这些激励措施的理论基础是(60)。(60)A．期望理论B．X理论和Y理论C．赫茨伯格的双因素理论D．马斯洛理论

[单选题]某公司定期组织公司的新老员工进行聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的( )。A.生理需求B.安全需求C.社会需求D.受尊重需求

[单选题] 某公司定期组织公司的新老员工进行聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的（46）。（46）A．生理需求B．安全需求C．社会需求D．受尊重需求

[单选题]公司为新来的员工举行欢迎活动，根据马斯洛需求层次理论，这是满足新员工的( )需求。A.生理B.社会交往C.安全D.自尊

[单选题]某公司定期组织公司的新老员工进行聚会，按照马斯洛的需求层次理论，该行为满足的是员工的______。A．生理需求B．安全需求C．社会需求D．受尊重需求