关于绩效考核技术的说法，正确的是（　）。

[多选题]关于绩效考核技术的说法，正确的是（  ）。A.评价者把所有员工按照总业绩的顺序排列起来是交替排序法B.给出不同的等级并加以明确的定义和描述，并由考核者

[多选题]关于绩效考核技术的说法，正确的是（　　）。A.采取“掐头去尾”和“逐层评价”的方法，最终获得员工业绩排序的方法，是简单排序法B.给出不同的等级并加以明

[单选题]关于绩效考核技术的说法，正确的是（　　）。A.绩效考核技术可以划分为量表法.比较法和描述法B.绩效考核技术的选择主要依据公司目前的经济实力C.绩效考核

[单选题]关于绩效考核技术的说法，正确的是（　　）。A.绩效考核技术可以划分为量表法、比较法和描述法B.绩效考核技术的选择主要依据公司目前的经济实力C.绩效考核

[单选题]关于绩效考核技术的说法，正确的是（　）。A.绩效考核技术可以划分为量表法、比较法和描述法B.绩效考核技术的选择主要依据公司目前的经济实力C.绩效考核技

[单选题]下列关于绩效考核技术的说法，正确的是（　）。A.排序法是最简单实用的B.行为锚定法是效果最好的C.绩效考核技术的选择主要根据员工的绩效水平决定D.关键

[单选题]下列绩效考核工作中，属于绩效考核技术准备工作的有( )。A．选择考核者B．明确考核标准C．进行绩效沟通D．确定考核方法E．绩效考察评价

[多选题]下列绩效考核工作中，属于绩效考核技术准备工作的有()。A.选择考核者B.明确考核标准C.进行绩效沟通D.确定考核方法E.绩效考核评价

[多选题]下列绩效考核工作中，属于绩效考核技术准备工作的有（）A.选择考核者B.明确考核标准C.进行绩效沟通D.确定考核方法E.绩效考察评价

[多选题]下列绩效考核工作中，属于绩效考核技术准备工作的有（　）。A.选择考核者B.明确考核标准C.进行绩效沟通D.确定考核方法E.绩效考核评价