A.宽带式薪酬结构是对传统垂直性薪酬结构的一种改进或替代
B.宽带式薪酬结构能够更好地支持扁平化组织结构
C.宽带式薪酬结构不利于企业内部员工的晋升
D.宽带式薪酬结构下,薪酬等级相对于传统的薪酬制度会少很多
E.宽带式薪酬结构可以适用于所有企业
[多选题]关于宽带式薪酬的说法,正确的有( )。A.它具有较多的薪酬等级B.它的每个薪酬等级对应的薪酬变动比例不能高于100%C.它能够更好地支持扁平化组织D
[单选题]关于宽带式工资结构,下列说法正确的有( )。A.有利于工作绩效促进B.支持扁平型组织结构C.有利于工作岗位变动D.能引导员工自我提高E.有利于管理人员的角色转变
[单选题]下列关于宽带型薪酬结构的作用的说法中,正确的有()。A.支撑了扁平型组织结构的运行B.引导员工重视个人技能的增长和能力的提高C.引导员工忽视个人技能的增长和能力的提高D.不利于促进职位轮换与调整E.不利于员工适应劳动力市场的供求变化
[单选题]关于宽带式薪酬的说法,正确的是( )。A.宽带式薪酬有利于企业内部员工的晋升B.宽带式薪酬有利于引导员工提升个人技能和能力C.宽带式薪酬不利于员工职
[单选题]关于宽带式薪酬的说法,正确的是( )。A.宽带式薪酬有利于企业内部员工的晋升B.宽带式薪酬有利于引导员工提升个人技能和能力C.宽带式薪酬不利于员工职位
[多选题] 下列关于宽带型薪酬结构的表述正确的有()。A . 它是指对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合,使之变成只有相当少数的薪酬等级以及相应比较宽的薪酬变动范围B . 宽带型薪酬结构属于薪酬等级结构的范畴,只不过它是对传统的带有大量等级层次的垂直型薪酬结构的一种改进C . 宽带型薪酬结构是一种与企业组织扁平化、流程再造等新的管理战略相配合的新型薪酬结构设计D . 典型的宽带型薪酬结构可能只有不超过四个等级的薪酬级别,每个薪酬级别的最高值与最低值之间的区间变动比率则可能达到200%至300%E .
[单选题]关于宽带式工资结构说法正确的是( )。A.有利于工作绩效促进B.支持扁平型组织结构C.有利于工作岗位变动D.能引导员工自我提高E.有利于管理人员的角色转变
[多选题] 关于宽带式工资结构说法正确的是()。A .有利于工作绩效促进B .支持扁平型组织结构C .有利于工作岗位变动D .能引导员工自我提高E .有利于管理人员的角色转变
[多选题]宽带式薪酬与传统薪酬结构相比具有的优点有( )。A.引导员工重视个人技能和能力的提高B.有利于职位的轮换与培育企业的跨职能成长和开发C.能够更好的支
[单选题]下列关于宽带式工资结构的说法,不正确的是()。A.宽带式工资结构有利于工作绩效的改进B.宽带式工资结构有利于工作岗位变动C.宽带式工资结构支持直线型组