A.延长工作时间工资
B.高温津贴
C.基本工资
D.夜班津贴
E.国家规定的福利待遇
[单选题]在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除( )等项目后,不得低于当地最低工资标准。A.夜班津贴B.工龄工资C.基本工资D.奖金
[单选题]在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除( )等项目后,不得低于当地最低工资标准。A.夜班津贴B.工龄工资C.基本工资D.奖金
[单选题]在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除( )等项目后,不得低于当地最低工资标准。A.夜班津贴B.工龄工资C.基本工资D.奖
[多选题] 在下列哪些情况下,用人单位不得低于当地最低工资标准支付劳动者工资()。A . 职工非因工负伤治疗期间B . 职工下岗待工期间C . 职工见习期间D . 职工未完成劳动定额的情况下E . 职工投资失利
[单选题]根据《最低工资规定》,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位支付给劳动者的工资在剔除规定项目后,不得低于当地最低工资标准。下列不属于规定项目的是()。
[单选题]按照我国实行的最低工资保障制度,用人单位在劳动者正常劳动情况下支付给劳动者的工资,不得低于当地最低工资标准。这里所说的劳动者工资包括()。A.延长工作
[单选题]在下列哪些情况下,用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资?()A . 职工在探亲假结束后又因丧事而请假的期间B . 职工下岗待工期间C . 职工见习期间D . 职工未完成劳动定额的情况下
[单选题]《劳动法》规定,用人单位支付劳动者的工资不得低于()最低工资标准。A .当地B .企业C .国家D .行业
[问答题] 用人单位支付劳动者工资能否低于最低工资标准吗?
[单选题]在下列哪种情况下,用人单位支付劳动者的工资可以低于最低工资标准()A . 试用期内B . 熟练期内C . 见习期内D . 医疗期内