A.劳动关系
B.因对劳动力市场监督管理而发生的社会关系
C.因用人单位工资总量宏观调控和实施最低工资保障而发生的社会关系
D.劳务关系
[多选题] 劳动法调整的对象包括()A . A.因组织工会和工会活动而发生的关系B . 劳动力市场运行与调控方面的关系C . C.监督劳动法律执行方面的关系D . 处理劳动争议而发生的关系E . 劳动关系
[多选题] 目前,我国劳动法调整的对象主要包括()A . 企业的职工B . 事业单位职工C . 公务员D . 机关、事业单位、社会团体中应当签订劳动合同的职工
[多选题] 劳动法的调整对象一般包括()。A . 雇佣关系B . 与就业关系有密切联系的社会关系C . 劳动关系D . 与劳动关系有密切联系的其他社会关系
[单选题]劳动法的调整对象是()A . 劳动经济关系B . 劳动关系C . 劳动合作关D . 社会保障关系注:社会保障法的调整对象:社会保障关系
[单选题]劳动法调整的对象是()。A . 用人单位B . 劳动者C . 工会组织D . 劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系
[单选题]劳动法调整的对象是( )。A.用人单位B.劳动者C.工会组织D.劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系
[单选题]劳动法调整的对象是()。A.用人单位B.劳动者C.工会组织D.劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系
[单选题]劳动法的调整对象主若是()。A . 劳动者B . 劳动关系C . 劳动合同D . 劳动形式
[单选题]劳动法的调整对象主要是()。A . 劳动者B . 劳动关系C . 劳动合同D . 劳动形式