冲突比较严重，且冲突一方明显不合情理，应采用（　）解决方法。

[单选题]对于一些不合情理的法律规定，错误的做法是（）。A .只要它们没有被修改或废除，就要遵守或者执行B .向有关国家机关提出修改或废除的建议C .不漠视、违背或者搁置它们D . D.在一定程度上，可以忽略它们

[单选题]一种重复出现的、缺乏现实意义的、不合情理的观念、情绪、意向或行为，虽力图克制但又无力摆脱的神经症是（）。A .焦虑症B .过度适应C .恐怖症D .强迫症E .偏执症

[多选题] 项目冲突解决方法有（）。A . 回避或妥协B . 缓和或调停C . 竞争或逼迫D . 正视

[问答题] 简述群体冲突的解决方法。

[单选题]持续多次采用解决方法，选择某种途径和有效的解决方案解决冲突问题的，称为( )冲突问题。A．静态解决B．动态解决C．全面解决D．阶段解决

[单选题,A2型题,A1/A2型题] 哪种冲突解决方法可收效一时但无法消除冲突根源？（）A . 教育B . 第三者仲裁C . 推延D . 转移目标E . 压制冲突

[单选题]哪种冲突解决方法可收效一时但无法消除冲突根源？（　　）A.教育B.第三者仲裁C.推延D.转移目标E.压制冲突

[单选题]哪种冲突解决方法可收效一时但无法消除冲突根源？（　　）A.教育B.第三者仲裁C.推延D.转移目标E.压制冲突

[单选题]面对冲突的解决方法包括（）。A . 解决问题B . 折中C . 求同存异D . 包括以上全部

[单选题]客户给秘书卫红打来电话，要求对已商定的下周会议议程作调整，但理由是不合情理的。卫红开始时认真接听并耐心解释。随后有其他客户来访，卫红边听电话边关照来访者。客户固执己见，喋喋不休，卫红按捺不住地对着电话大声说：“会议安排早已通知所有客户，不可能再改变，你自己调整吧!”谈话过程中存在的倾听障碍是()。A .过分依赖笔记B . 注意力分散C . 语言障碍D . 心存偏见