[单选题]

冲突人际关系观点建立于何年代?(  )

A.20世纪20~30年代

B.20世纪30~40年代

C.20世纪40~50年代

D.20世纪40~60年代

E.20世纪40~70年代

参考答案与解析:

相关试题

冲突人际关系观点建立于何年代?(  )

[单选题]冲突人际关系观点建立于何年代?(  )A.20世纪20~30年代B.20世纪30~40年代C.20世纪40~50年代D.20世纪40~60年代E.20

  • 查看答案
  • 冲突人际关系观点建立于()

    [单选题,A2型题,A1/A2型题] 冲突人际关系观点建立于()A . 20世纪40~70年代B . 20世纪40~60年代C . 20世纪40~50年代D . 20世纪30~40年代E . 20世纪20~30年代

  • 查看答案
  • 冲突人际关系观点建立于A、20世纪40~70年代B、20世纪40~60年代C、2

    [单选题]冲突人际关系观点建立于A.20世纪40~70年代B.20世纪40~60年代C.20世纪40~50年代D.20世纪30~40年代E.20世纪20~30年代

  • 查看答案
  • 人际关系观点认为

    [单选题]人际关系观点认为A.冲突都是不良和消极的B.冲突都是与生俱来的C.冲突可以彻底消除D.管理者应维持高水平的冲突E.鼓励冲突

  • 查看答案
  • 人际关系观点认为()

    [单选题,B型题] 人际关系观点认为()A . 冲突都是不良和消极的B . 冲突都是与生俱来的C . 冲突可以彻底消除D . 管理者应维持高水平的冲突E . 鼓励冲突

  • 查看答案
  • 人际关系观点认为

    [单选题]人际关系观点认为A.冲突都是不良和消极的B.冲突都是与生俱来的C.冲突可以彻底消除D.管理者应维持高水平的冲突E.鼓励维持最低水平的冲突

  • 查看答案
  • 建立良好人际关系.避免有害冲突的措施不包括( )。

    [单选题]建立良好人际关系.避免有害冲突的措施不包括( )。A.注意满足成员的个人需要B.以群体的目标或任务为中心进行群体活动C.以个人为中心建立人际关系D.对

  • 查看答案
  • 人际关系的冲突大体分为()

    [多选题] 人际关系的冲突大体分为()A . (A)人与人之间认识上的原因B . (B)人与人之间在某些实质性问题上不相容的利益导致冲突C . (C)人与人之间沟通失误与意见交流受阻,产生隔阂导致冲突D . (D)人与人之间行为习惯或个性品质不相容造成冲突等

  • 查看答案
  • 如何解决人际关系的冲突?

    [问答题] 如何解决人际关系的冲突?

  • 查看答案
  • 人际关系理论的观点有()。

    [多选题] 人际关系理论的观点有()。A . 处理好人——机矛盾是其核心B . 企业中存在着非正式组织C . 工人是“社会人”而不是“经济人”D . 尽量减少动作和时间上的浪费,以提高生产率E . 新的领导能力在于提高工人的满意度

  • 查看答案
  • 冲突人际关系观点建立于何年代?(  )