莱维特认为，组织结构的变革涉及到的三个维度是()。

[多选题] 莱维特认为，组织结构的变革涉及到的三个维度是（）。A . 报酬制度B . 复杂性C . 集权度D . 规范性E . 人事制度

[多选题] 组织结构的变革涉及的维度包括（）A . 复杂性B . 自由度C . 集权度D . 创新度E . 规范性

[多选题] 莱维特认为，组织变革一般都从（）这几方面着手。A . 组织结构B . 领导C . 技术D . 人事

[多选题]莱维特认为，组织变革一般都从()这几方面着手。A.组织结构B.领导C.技术D.人事

[单选题]莱维特认为组织是个多变量的系统，它包含有变革相互作用的四个变量，即（）。A . 规模、目标、人员、环境B . 结构、任务、人员、技术C . 性质（或行业）、目标、技术、环境D . 结构、任务、技术、环境

[单选题]涉及到重新建构组织以及组织所处环境的观念的变革是（）A . 激进式变革B . 渐进式变革C . 人员导向型变革D . 技术导向型变革

[问答题] 散打技能训练，主要涉及到哪三个方面的因素？

[填空题] 玛斯莱奇提出的职业倦怠的三个维度是（）、（）、（）。

[单选题]勒温认为组织变革的过程包括三个阶段：解冻、变革和（）A . 再冻结B . 激励C . 管理D . 目标

[填空题] 勒温认为组织变革应包括解冻、变革和（）三个阶段。