在一些大的公司中，低层次的一般员工通常采用下列哪一个为对象的考评方法？()

[单选题]低层次的一般员工通常采用（）A . 以结果为导向的考评方法B . 以产出为导向的考评方法C . 行为或特征为导向的考评方法D . 以行为为导向的考评方法

[单选题]在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用（ ）。A．结果导向型考评方法B．行为导向型主观考评方法C．品质导向型考评方法D．行为导向型客观考评方法

[单选题]在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用（ ）。A．结果导向型考评方法B．行为导向型主观考评方法B．品质导向型考评方法D．行为导向型客观考评方法

[单选题]在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用（ ）。( A )结果导向型考评方法( B )行为导向型主观考评方法( C )品质导向型考评方法( D )行为导向型客观考评方法

[单选题]在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用( )．A．结果导向型考评方法B．行为导向型主观考评方法C．品质导向型考评方法D．行为导向型客观考评方法

[单选题]在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评宜采用（）考评方法。A.结果导向型B.行为导向型主观C.品质导向型D.行为导向型客观

[单选题]下列哪一项是最低层次的社会保障？（）A.社会救助B.社会保险C.社会福利D.社会优抚

[单选题]健美比赛中，作了一些特殊规定。下列哪一个是允许的？（）A . 穿鞋、袜B . 擦植物油C . 佩戴褂件D . 穿条纹裤

[单选题]下列哪一个不是发现系统误差的一般方法（）。A .实验对比法 B .残余误差观察法 C .准则检查法 D . D.多次试验法

[单选题]在常见的员工参与形式中，员工参与形式的最低层次是（）。A .获得信息B .劳资协商C .共决权D .职代会