A.工作评价
B.人员招聘
C.绩效考核
D.培训与开发
E.薪酬管理
[问答题] 简述岗位规范书和岗位说明书有何区别?
[单选题]按照工作说明书的对象不同,可以具体区分为岗位工作说明书和()。A.临时任务说明书B.特定工作说明书C.技能工作说明书D.部门工作说明书
[单选题]按照工作说明书的对象不同,可以具体区分为岗位工作说明书和()。A.临时任务说明书B.特定工作说明书C.技能工作说明书D.部门工作说明书
[单选题]按照工作说明书的对象不同,可以具体区分为岗位工作说明书和()。A . 临时任务说明书B . 特定工作说明书C . 技能工作说明书D . 部门工作说明书
[单选题]按照工作说明书的对象不同,可以具体区分为岗位工作说明书和()。A.临时任务说明书B.特定工作说明书C.技能工作说明书D.部门工作说明书
[单选题]按照工作说明书的对象不同,可以具体区分为岗位工作说明书和()。A.临时任务说明书B.特定工作说明书C.技能工作说明书D.部门工作说明书
[单选题]岗位分析的最终成果是制作出岗位说明书和( )。A.培训制度B.岗位规范C.工资制度D.考勤制度
[单选题]对于岗位分析说明书,其中的误区是()A . 只重结果,不重过程B . 明确岗位职责,提高工作绩效C . 为员工提供职业生涯设计
[单选题]岗位说明书的核心内容是()A . 岗位的详细介绍和职责描述B . 岗位的基本信息和岗位的详细介绍C . 岗位职责描述和任职资格
[单选题]编制岗位说明书的信息来源于( )。A.人力资源计划B.工作分析C.招聘与甄选D.绩效考核