A.合规文化的核心是守法意识
B.合规文化是银行的自身需求
C.合规文化体现了价值取向
D.合规文化必须通过制度传达
[多选题] 合规文化的特点主要包括()。A . 合规文化的核心是法律意识B . 合规文化是银行的自身需求C . 合规文化体现了价值取向D . 合规文化必须通过制度传达E . 合规文化是银行企业文化的核心构成要素
[多选题]合规文化的特点有( )。A.合规文化从高层做起B.合规文化是银行的自身需求C.合规文化体现了价值取向D.合规文化必须通过制度传达E.合规文化的核心是
[多选题]合规文化的特点有()。A.合规文化从高层做起B.合规文化是银行的自身需求C.合规文化体现了价值取向D.合规文化必须通过制度传达E.合规文化的核心是法律
[多选题]合规文化的内涵包括( )。A.诚实B.正义C.敬业D.员工对银行负责E.银行对社会负责
[单选题]基金管理人加强合规文化建设不包括()。A.基金管理人管理层对合规文化建设工作足够重视B.有效落实合规考核机制C.积极推行全员合规理念,加强合规文化思想
[单选题]基金管理人加强合规文化建设的措施不包括( )。A.基金管理人管理层对合规文化建设工作足够重视B.积极推行全员合规理念,加强合规文化思想教育C.有效落实
[单选题]合规政策内容不包括()A.合规管理部门的功能和职责B.合规管理部门的权限C.合规负责人的合规管理职责D.管理层薪酬
[单选题]合规政策内容不包括()。A .合规管理部门的功能和职责B .合规管理部门的权限C .合规负责人的合规管理职责D .管理层薪酬
[单选题]合规政策内容不包括( )。A.合规管理部门的功能和职责B.合规管理部门的权限C.合规负责人的合规管理职责D.管理层薪酬
[单选题]合规管理的意义不包括( )。A.帮助基金管理人控制所有风险B.减少违规处罚导致的损失C.减少由于声誉风险导致的潜在损失D.对基金管理人和基金行业具有