正式签订劳动合同时，用人单位一方的签字()。

[单选题]在签订劳动合同时，劳动者一方的签字()。A.必须由本人签字B.可以由本部门负责人代签C.可以委托他人代签D.可以由本人签字也可以委托他人代签

[单选题]用人单位一方解除劳动合同的，一般称之为（）。A.“解除”B.“解雇”C.“辞退”D.“辞职”

[单选题]用人单位一方解除劳动合同的，一般称之为（）。A.“解除”B.“解雇”C.“辞退”D.“辞职”

[单选题]用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订（）以上期限劳动合同。A . 3年B . 5年C . 10年D . 15年

[单选题]用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订（ ）以上期限劳动合同。A.3年B.5年C.10年D.15年

[单选题]集体劳动合同由用人单位与（）签订。A . 工会代表企业职工一方B . 职工代表大会C . 员工代表D . 员工本人

[问答题] 用人单位与劳动者何时签订劳动合同？

[单选题]用人单位与关键岗位紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订（）以上期限劳动合同。A .三年（含）B .三年（不含）C .五年（含）D .五年（不含）

[主观题]关于用人单位不签订劳动合同的问题02年5月进入一家单位03年8月买社保的时候和我签订了一年劳动合同至今一直没有再签订过今年单位以解体重组为理由要解雇我给我算了10年拿10个月工资把02年的社保给我补上了其他什么都没了请问单位这样做合法吗？用人单位没和我签订劳动合同这么多年是不是该按照劳动法上的规定给我双倍工资？我还能享受到哪些补偿？

[单选题]用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知哪一方？（）A . 劳动监察机构B . 劳动争议仲裁机构C . 劳动争议调解委员会D . 工会