战略通常需要通过规划或预算的手段来实现，而()是督促规划和预算落实到位并实现战略目标的重要手段。
A.预算分析
B.管理控制
C.绩效管理
D.评估审核
参考答案与解析：
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相关试题
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。
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[问答题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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（）是落实管控职能和业务，保证集团战略目标实现的手段
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[单选题]（）是落实管控职能和业务，保证集团战略目标实现的手段A.管控体系B.职能和业务管控C.管控机制D.管控基础
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人力资源规划是连接战略规划和公司业绩的阶梯，通过人力规划，提高组织实现战略目标的
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[单选题]人力资源规划是连接战略规划和公司业绩的阶梯，通过人力规划，提高组织实现战略目标的能力，即（）A .将人力资源管理与公司战略紧密相连B .分析未来变化，在人力资源方面制定应对措施C .提高人力资源使用的经济性D .以上都是
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。[2010年真题]
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。[2010年真题]A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。[2010年真题]
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。[2010年真题]A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。[2010年真题]
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[单选题]在战略管理中，为实现战略思想和战略目标而采取的重要措施或手段，被称为（ ）。[2010年真题]A.战略重点B.战略对策C.战略导向D.战略管理
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