A.检验甄选过程是否具有效标关联效度,可采用专家判断法
B.检验甄选过程是否具有效标关联效度,可采用同步检验法
C.效标关联效度是指测评的结果与测评目标之间的相关程度,不涉及测评成绩和业绩水平的计算
D.内容效度就是检测测试的内容是否是实际工作内容的很好样本
[单选题]关于效度,以下说法正确的是()A.测验项目质量和数量影响效度B.被试心身状态和样本团体的特点影响效度C.施测过程影响效度D.效标的效度以及测验分数和效
[单选题]关于效度,以下说法正确的是()A.测验项目质量和数量影响效度B.被试心身状态和样本团体的特点影响效度C.施测过程影响效度D.效标的效度以及测验分数和效
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 关于效度,以下说法正确的是()。A . 测验项目质量和数量影响效度B . 被试心身状态和样本团体的特点影响效度C . 施测过程影响效度D . 效标的效度以及测验分数和效标的关系类型影响效度E . 以上都是
[单选题]关于效度,以下说法正确的是A.测验项目质量和数量影响效度B.被试心身状态和样本团体的特点影响效度C.施测过程影响效度D.效标的效度以及测验分数和效标的
[单选题]关于效度,以下说法哪项正确?( )A.效标的效度以及测验分数和效标的关系类型影响效度B.测验项目质量和数量影响效度C.施测过程影响效度D.被试心身状
[单选题]关于绩效管理效度,以下说法正确的是()。A.它强调不同的评价者之间对同一个人或一组人评价的结果应该大体一致B.绩效管理效度是指绩效考评所收集到的有关人
[单选题]关于绩效管理效度,以下说法正确的是()。A.它强调不同的评价者之间对同一个人或一组人评价的结果应该大体一致B.绩效管理效度是指绩效考评所收集到的有关人
[单选题]关于绩效管理效度,以下说法正确的是()。A.它强调不同的评价者之间对同一个人或一组人评价的结果应该大体一致B.绩效管理效度是指绩效考评所收集到的有关人
[单选题]关于绩效管理效度,以下说法正确的是()。A.它强调不同的评价者之间对同一个人或一组人评价的结果应该大体一致B.绩效管理效度是指绩效考评所收集到的有关人
[多选题] 以下关于分离度的说法,正确的是()。A . 柱效越高,分离度越大B . 保留时间越长,分离度越高C . 载气流速越快,分离度越高D . 色谱柱越长,分离度越高