培训是寿险公司建设企业文化的一个重要途径。()

[单选题]在建设统一的企业文化中，（）的管理职责是：决定公司企业文化建设重要事项，制定公司企业文化建设规划、计划和管理办法；领导开展企业文化传播工程、落地工程、评价工程建设。A . 公司总部层面B . 公司分部层面C . 省公司层面D . 地（市）公司层面

[填空题] 企业文化建设的途径（）。

[判断题]培训是塑造企业文化的重要工具。( )A．正确B．错误

[单选题]外派培训是提高物业服务企业员工素质的一个重要途径。物业服务企业的外训包括企业性外训、岗位性外训。个人性外训、奖励性外训。岗位性外训即（）。A . 企业工作发展需要所需的外派培训B . 员工工作岗位性质所需的外派培训C . 员工个人发展需要所需的外派培训D . 企业为奖励员工而外派其参加的培训

[单选题]企业文化的（）两个环节论证了员工对企业文化建设的重要作用。A .生产和发展B .创造和发展C .生产和实践D . D.创造和实践

[单选题]实施企业文化传播工程，要把统一的企业文化培训工作纳入公司培训体系，充分发挥各级培训中心（党校）的作用，对（）进行企业文化培训。A . 各级领导干部B . 管理人员C . 全体员工D . 各级领导干部、全体员工

[单选题]塑造寿险公司企业文化的首要条件是树立()。A.与市场相衔接的“客户”意识B.与企业内部管理相衔接的“形象”意识C.与企业职工风貌相衔接的“行为”意识D

[单选题]塑造寿险公司企业文化的首要条件是树立()。A.与市场相衔接的“客户”意识B.与企业内部管理相衔接的“形象”意识C.与企业职工风貌相衔接的“行为”意识D

[填空题] （）是建设企业文化的基本程序中的第一个环节。

[单选题]铁路职业道德是铁路企业文化建设的一个（）内容。A . 基本B . 核心C . 主要D . 基础