A.使工作绩效地评价标准更为明确
B.更能准确地描述绩效
C.评估结果具有较高的信度
D.评估结果具有良好的反馈功能
E.开发成本很低,操作流程简单
[多选题] 相对于其他绩效考核方法,行为锚定法的优点有()。A . 可以保存动态的行为记录B . 操作简单,节省人力物力C . 具有良好的反馈功能D . 评估结果具有较高的信度E . 考核标准更加明确
[多选题]相对于其他绩效考核方法,行为锚定法的优点有( )。A.可以保存动态的行为记录B.操作简单,节省人力物力C.具有良好的反馈功能D.评估结果具有较高的信
[多选题]绩效评价方法中,行为锚定法的主要优点有()。A.使工作的计量更为准确B.评估结果有较高的信度C.绩效评价标准更为明确D.保存了动态的事件记录E.激发组
[问答题] 绩效考评方法中,行为锚定法的步骤有哪些?
[单选题]采用行为锚定法进行绩效评价的优点是( )。A.评估结果具有较高的信度B.实用且开发成本小C.操作流程简单D.内部一致性令人满意
[单选题]与其他评估方法相比,行为观察量表法具有的独特优势不包括( )。A.内部一致性令人满意B.对于量表的理解和使用比较便利C.可以促进产生和保持积极的行为变
[单选题]87 对于前勤人员的考核可采用行为锚定法,其优点包括( )。A. 工作绩效评价标准更为精确B. 具有良好的反馈功能C. 设计简单,操作简便D. 评估结果具有良好的反馈功能
[多选题] 与其他资料收集方法相比,文献法具有的优点包括()。A . 没有时空限制,可以研究那些无法接触的研究对象B . 无反应性C . 费用低,省时省钱D . 研究成功的机率相对较大E . 研究成功的机率相对较小
[问答题] 与其他加工方法相比较,电解加工的优点有哪些?
[问答题] 重选原理?及与其他选矿方法相比的优点?