A.统计分析法
B.图解法
C.观察法
D.预测法
[单选题]制定劳动定额的主要方法有技术测定法、( )和经验估工法。A.统计分析法B.图解法C.观察法D.预测法
[单选题]制定劳动定额的主要方法有技术测定法、()和经验估工法。A . 统计分析法B . 图解法C . 观察法D . 预测法
[单选题]制定劳动定额的主要方法有技术测定法.( )和经验估工法。A.统计分析法B.图解法C.观察法D.预测法
[单选题]制定劳动定额的主要方法有技术测定法、( )和经验估工法。A.统计分析法B.图解法C.观察法D.预测法
[单选题]制定劳动定额的主要方法有技术测定法、( )和经验估工法。A.统计分析法B.图解法C.观察法D.预测法
[填空题] 劳动定额的制定方法有经验估工作法、()、()、技术测定法。
[多选题]技术测定法是通过测定与计算来制定劳动定额,测定的方法主要是( )。A.写实法B.秒表计时法C.测时法D.作业时间研究法E.动作研究
[试题]劳动定额制定方法有()A.经验估工法B.类推比较法C.统计分析法D.技术测定法E.比较分析法
[多选题]劳动定额的制定方法之一是技术测定法,可分为( )。A.测时法B.工作日写实法C.经验估计法D.统计分析法E.写实记录法
[单选题]当采用技术测定法制定劳动定额时, 下列说法正确的有A.技术测定法客观依据不足,易受估工人员主观因素的影响,不易准确B.技术测定法一般适用于生产经营活动正常、原始记录和统计制度健全的成批生产企业C.技术测定方法比较复杂,测定和计算的工作量大,一般在大量生产的条件下采用D.技术测定方法适用于生产同类型产品或同系列产品较多的企业