当前位置： 找题吧 >  中级经济师 人力资源管理专业知识与实务
[单选题]

根据领导者生命周期理论,员工的知识技能水平决定(  )。

A.心理成熟度

B.能力成熟度

C.动机成熟度

D.工作成熟度

参考答案与解析：

相关试题

根据保罗赫塞的领导者生命周期理论，员工的知识技能水平决定（　）。

[单选题]根据保罗赫塞的领导者生命周期理论，员工的知识技能水平决定（　）。A.心理成熟度B.能力成熟度C.动机成熟度D.工作成熟度

  • 查看答案

    • 根据领导者的生命周期理论，领导的风格包括（）。

    [多选题] 根据领导者的生命周期理论，领导的风格包括（）。A . 指导式B . 推销式C . 参与式D . 授权式E . 成就取向式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有低工作-低关系特点的领导风格是（）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有低工作-低关系特点的领导风格是（）。A . 指导式B . 推销式C . 参与式D . 授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有高工作-低关系特点的领导风格是（）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有高工作-低关系特点的领导风格是（）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有低任务—高关系特点的领导风格是（　）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有低任务—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有高任务—高关系特点的领导风格是（　）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有高任务—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有高任务—低关系特点的领导风格是（　）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有高任务—低关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有高工作—高关系特点的领导风格是（　）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有高工作—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有高工作—低关系特点的领导风格是（　　）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有高工作—低关系特点的领导风格是（　　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论，具有低工作—高关系特点的领导风格是（　）。

    [单选题]根据领导者生命周期理论，具有低工作—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

  • 查看答案

    • 根据领导者生命周期理论,员工的知识技能水平决定(  )。