A.效率工资是指企业提供的一种高于市场均衡水平的工资
B.企业之所以愿意支付髙工资,而不仅仅是市场通行工资率,一个基本假设就是髙工资往往能够带来高生产率。
C.效率工资并不总是能够保证企业从中获得的收益超过成本。
D.髙工资往往能够更容易让人产生不公平感
[单选题]关于效率工资的说法,错误的是()。A . 只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时,对企业才是有利的B . 在存在内部劳动力市场的情况下,企业更有可能实施效率工资C . 实施效率工资容易导致员工产生不公平感D . 效率工资有助于降低员工的离职率
[单选题]关于效率工资的说法,错误的是( )。A.效率工资就是指与劳动者的工作效率挂钩的工资B.实施效率工资的企业必须通过加强管理将高工资转化为高生产率C.实
[单选题]关于效率工资的说法,错误的是( )。A.只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时,对企业才是有利的B.在存在内部劳动力市场的情况下,企业更有可能实
[单选题]关于效率工资的说法,正确的是( )。A.效率工资是指法定最低工资B.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资C.效率工资降低了企业的竞争力D.效率工
[单选题]关于效率工资的说法,正确的是( )。A.效率工资是指法定最低工资B.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资C.效率工资降低了企业的竞争力D.效率
[单选题]关于效率工资的说法,正确的是()。A.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资B.效率工资是指法定最低工资C.效率工资降低了企业的竞争力D.效率工资
[多选题] 下列关于效率工资的说法,正确的是()。A .雇主向雇员支付高于平均工资水平的效率工资时,固然会增加企业的劳动力成本,但却可以有效地抵制雇员的消极怠工倾向B .由于效率工资高于平均工资,因而必然会增加企业的成本,从而使利润下降C .支付效率工资使雇主易于在劳动力市场上招募到自己所需要的各类劳动力,从而节约招募培训等方面的支出D .当效率工资所带来的边际收益等于边际成本时,企业的利润达到最大化E .当效率工资所带来的边际收益高于边际成本时,企业的利润达到最大化
[多选题]下列关于效率工资的说法,正确的是()。A.雇主向雇员支付高于平均工资水平的效率工资时,固然会增加企业的劳动力成本,但却可以有效地抵制雇员的消极怠工倾向
[多选题]下列关于效率工资的说法,正确的是()。A.雇主向雇员支付高于平均工资水平的效率工资时,固然会增加企业的劳动力成本,但却可以有效地抵制雇员的消极怠工倾向
[单选题]效率工资是企业的一种工资政策,下列关于效率工资的说法中,正确的是( )。A.效率工资对企业的人工成本不会产生影响B.效率工资是一种个人绩效工资计划C.效率工资是一种群体绩效奖励计划D.效率工资有助于抑制员工的消极怠工行为