A . 适用的法律不同
B . 纠纷的处理方式不同
C . 劳动条件的提供方式不同
D . 主体性质及其关系不同
E . 履行合同中的伤亡事故处理不同
[多选题]劳动关系与劳务关系的主要区别包括()。A.适用的法律不同B.纠纷的处理方式不同C.劳动条件的提供方式不同D.主体性质及其关系不同E.履行合同中的伤亡事
[多选题] 劳动关系与劳务关系的区别包括()A . 产生的原因不同B . 适用的法律不同C . 主体资格不同D . 主体性质及其关系不同E . 劳动条件的提供方式不同
[多选题] 劳动关系与劳务关系的区别是()。A . 双方当事人及其关系不同B . 劳动风险责任承担不同C . 劳动主体的待遇不同D . 适用法律不同E . 各方关系不同
[问答题]怎样理解劳动关系与劳务关系的区别?
[单选题]劳动法律关系与劳动关系的最主要区别在于劳动法律关系体现了()。A . 法律原则B . 国家意志C . 劳动权利D . 法律渊源
[单选题]下列关于劳动关系与劳务关系的区别错误的是()A . 双方当事人及其关系不同B . 劳动风险责任承担不同C . 劳动主体的待遇不同D . 适用法律相同
[单选题]劳动关系与劳务关系最基本、最明显的区别是()。A . 适用的法律不同B . 主体资格不同C . 主体性质及其关系不同D . 违反合同产生的法律责任不同
[单选题]关于劳动关系与劳务关系的区别,以下说法正确的是()。A.劳动关系的主体是不确定的,劳务关系的主体是确实的B.劳动关系的主体之间只有经济关系,劳务关系的
[多选题] 劳动关系与劳务关系的区别表述正确的是()。(2014年新增)A . 劳动关系由劳动法调整规范B . 劳务关系主要由民法、合同法等调整规范C . 劳动关系的主体只能在自然人与用人单位之间产生D . 劳务关系当事人可以同时都是法人、非法人组织、自然人,也可以是公民与法人、非法人组织。E . 劳动关系产生的原因在于社会分工
[单选题]下列各项不属于劳动关系与劳务关系的区别的是( )。A.双方当事人及其关系不同B.劳动风险责任承担不同C.组织形式不同D.适用法律不同