A . 调解的原则不同
B . 主持调解的主体不同
C . 调解的效力不同
D . 调解案件的范围不同
E . 在劳动争议处理中的地位不同
[单选题]调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于( )。A.调解的原则不同B.主持调解的主体不同C.调解的效力不同D.调解案件的范围不同E.在劳动争议处理中的地位不同
[单选题]调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于( )。A.调解的原则不同B.主持调解的主体不同C.调解的效力不同D.调解案件的范围不同E.在劳动争议处理中的地位不同
[多选题]调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于()。A.调解的原则不同B.主持调解的主体不同C.调解的效力不同D.调解案件的范围不同E.在劳动争
[多选题]调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解区别在于()。A.调解的原则不同B.主持调解的主体不同C.调解的效力不同D.调解案件的范围不同E.在劳动争
[多选题] 调解委员会调解与人民法院处理劳动争议时的调解的区别在于()A . 在劳动争议处理中的地位不同B . 主持调解的主体不同C . 调解案件的范围不同D . 调解的对象不同E . 调解的效力不同
[多选题]调解委员会调解与人民法院处理劳动争议的调解,其主要区别是()。A.在劳动争议处理中的地位不同B.调解案件的范围不同C.调解的效力不同D.主持调解的主体
[多选题] 企业劳动争议调解委员会调解与劳动争议仲裁委员会、人民法院处理劳动争议时的调解,有如下区别()A . 在劳动争议处理中的地位不同B . 主持调解的主体不同C . 调解的对象不同D . 调解案件的范围不同E . 调解的效力不同
[单选题]调解委员会与劳动争议仲裁委员会、人民法院处理劳动争议时的调解的区别不包括()。A.在劳动争议处理中的地位不同B.调解的方式方法不同C.调解案件的范围与
[单选题]劳动争议调解委员会调解劳动争议的期限是()A . 7日B . 15日C . 30日D . 60日
[单选题]调解委员会调解劳动争议的原则强调()原则。A . 平等B . 自愿C . 合法D . 公正