A . 招募甄选
B . 绩效管理
C . 培训开发
D . 战略
[单选题]培训对于寿险公司的作用主要表现在()。①有助于加深员工对组织战略、经营目标以及工作标准的理解②有助于员工通过掌握新的知识和技能提升员工个人的工作绩效③
[单选题]教师对学生的期望可以起一种潜移默化的作用,从而有助于学生学习的进步。教师期望的这种效应是()A .马斯洛效应B . 艾宾浩斯效应C . 格式塔效应D . 罗森塔尔效应
[单选题]()是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A . 绩效反馈B . 绩效计划C . 绩效监控D . 绩效辅导
[单选题]( )的压力感有助于员工提高绩效。A.中等水平B.低于中等水平C.高等水平D.高于高等水平
[单选题]()是确定组织对员工的绩效期望并得到员工的认可的过程。A.绩效计划B.绩效目标C.绩效反馈D.绩效评估
[判断题] 组织对新员工的引导,有助于减少新员工的焦虑感。A . 正确B . 错误
[单选题]工作的自主性有助于员工( )。A.感受到工作的稳定性B.体验到工作的单调性C.体验到工作的责任D.感受到工作的安全性
[单选题]工作的自主性有助于员工( )。A.感受到工作的稳定性B.体验到工作的单调性C.体验到工作的责任D.感受到工作的安全性
[填空题] 营业员可以通过客户异议了解客户心理,知道客户(),从而有助于对症下药。
[多选题] 利益相关者的()还有助于了解他们的特殊需求,最大限度地提高项目()的质量。A .外界支持B .广泛参与C .反馈D .实施方案E .决策方案