A . (A)领导要言行一致
B . (B)领导要帮助群众解决实际生活中的问题和困难
C . (C)解决群众的思想问题
D . (D)领导要以身作则
[填空题] 个体积极性的基础和根源是()。
[填空题] 挫折理论是从阻碍人们发挥积极性的因素入手,研究积极性的()问题,即挫折与积极性的关系研究。
[判断题]充分调动学员积极性是提高培训质量的关键。()A.对B.错
[多选题] 怎样提高教职工的工作积极性?()A . 从研究并且满足需要入手,保护和调动教职员工的工作积极性B . 从工作动机的培养方面,激发教职工的积极性C . 从工作目标的设置方面激励教职工D . 从工作环境的营造方面,激励教职工
[单选题]要坚持党的群众路线,建立()机制,充分发挥人民群众积极性、主动性、创造性A .政治协商B .公民参与C .社会参与D .协商民主
[单选题]( )的目的是提高组织成员的积极性、主动性、创造性和工作绩效。A.建设项目管理B.信息门户管理C.组织管理D.人力资源管理
[单选题]为了提高医护人员的积极性,医院应该()A.适度包容学术造假等违规违纪行为B.限制竞争C.建立完善科学的人员考核、激励、惩戒制度D.建立创收提成制度
[单选题]能够维持员工已有的现状,到不回因此而提高其积极性,这些影响员工积极性的工作环境条件方面的因素叫()。A . 保健因素B . 激励因素C . 低沉因素D . 消极因素