人业人员的管理一般是动态管理，下列选项中属于内部流动管理的是（）

[多选题] 企业人员管理，员工内部流动管理一般包括（）。A . 员工职位调整B . 岗位轮换C . 解雇D . 晋升E . 降职

[多选题]企业人员管理，员工内部流动管理一般包括（ ）。A.平级调动B.岗位轮换C.解雇D.晋升E.降职

[单选题]管理内部的要素，一般是（）A . 不可控制B . 部分可控C . 部分不可控D . 可以控制

[单选题]下列选项中，不属于基金管理人内部控制目标的是()。A.确保基金和基金管理人的财务和其他信息真实.准确.完整.及时B.防范和化解经营风险，提高经营管理效

[多选题]下列选项中，属于动态财务管理环境的有（　）。A.资金的供求状况B.利率的高低C.外汇汇率D.地理环境E.法律制度

[单选题]企业人员的管理一般是（）。A .待定的B .随机的C .动态的D .可控的

[多选题] 下列选项中，属于增值税一般纳税人纳税辅导期管理范围的有（）。A . 按照规定新认定为一般纳税人的小型商贸批发企业B . 个体工商户以外的其他个人C . 虚开增值税扣税凭证的纳税人D . 骗取出口退税的纳税人E . 增值税偷税数额占应纳税额的10%以上并且偷税数额在10万元以上的

[单选题]以下选项中，属于基金管理人进行合规管理时应当遵循的有关准则的是( )。A．基金业协会和证券业协会等自律性组织制定的适合用于全行业的规范、标准、惯例等B．立法机关和证监会发布的基本法律规则C．公司章程以及企业的各种内部规章制度以及应当遵守的诚实、守信的职业道德D．以上说法都正确

[单选题]下列选项中不属于流动性风险管理措施的是（）。A．进行流动性压力测试，分析投资者申赎行为，测算当面临外部市场环境的重大变化或巨额赎回压力时，冲击成本对投资组合资产流动性的影响，并相应调整资产配置和投资组合B．及时对投资组合资产进行流动性分析和跟踪C．建立交易对手信用评级制度，根据交易对手的资质、交易记录、信用记录和交收违约记录等因素对交易对手进行信用评级，并定期更新D．建立流动性风险管理制度，平衡资产的流动性与盈利性，以适应投资组合日常运作需要

[单选题]下列选项中，关于增值税一般纳税人的登记管理表述正确的是()。A.个体工商户不得办理一般纳税人资格登记B.未按规定时限办理一般纳税人登记手续的，主管税务