A . 60%
B . 50%
C . 70%
D . 80%
[单选题]用人单位支付病假工资不得低于当地最低工资标准的( )A.60%B.70%C.80%D.90%
[单选题]病假工资不低于最低工资的( )。A.30%B.50%C.60%D.80%
[判断题]企业职工在医疗期内,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。()A.对B.错
[问答题] 什么是最低工资标准?确定和调整最低工资标准的依据是什么?
[单选题]根据《最低工资规定》计算最低工资标准不包括().A . 计件工资B . 加班工资C . 计时工资D . 提成工资
[单选题]根据《最低工资规定》计算最低工资标准不包括()A . 计件工资B . 加班工资C . 计时工资D . 提成工资
[判断题] 医疗期内的病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准。()A . 正确B . 错误
[问答题] 用人单位支付劳动者工资能否低于最低工资标准吗?
[单选题]工资标准不得低于当地和本单位( )规定的最低工资标准。A.劳动部门B.行政部门C.集体合同D.岗位工资